Autonominen ja uudistuva tiimityöLaajuus (5 op)
Tunnus: YAMK142
Laajuus
5 op
Opetuskieli
- suomi
Vastuuhenkilö
- Marika Kunnari
Osaamistavoitteet
Opiskelija hallitsee autonomisen ja itseohjautuvan tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää tiimityön monialaisuuden ja rekrytoinnin ominaispiirteet. Opiskelija kykenee johtamaan työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä tuloksellisuutta, työhyvinvointia ja innovaatioita tuottavana toimintamallina.
Opintojaksolla painottuvat kompetenssit: kestävä kehitys, kansainvälisyys ja monikulttuurisuus
Sisältö
- Autonominen tiimityö toimintamallina
- Itseohjautuvuus ja sitoutuminen tiimityössä
- Monialainen tiimi
- Tiimin jäsenten rekrytointi
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
1-2: Opiskelija
- osaa analysoida autonomisen tiimin toiminnan periaatteita.
- osaa analysoida työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa arvioida tiimin jäsenten rekrytoinnissa monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa soveltaa autonomista tiimityötä uudenlaisena toimintamallina työympäristössään.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
3-4: Opiskelija
- osaa analysoida ja kehittää tiimin toimintaa autonomisen tiimin periaatteiden mukaisesti.
- osaa analysoida ja kehittää työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa monipuolisesti perustellen arvioida tiimin jäsenten rekrytointiin liittyviä monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa perustellen kehittää monialaisen autonomisen tiimityön mallia työympäristössään.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
5: Opiskelija
- osaa itsenäisesti ja luovasti analysoida ja kehittää autonomisen tiimin toimintaa.
- osaa arvioida ja uudistaa työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa luovasti ja itsenäisesti arvioida monialaisen autonomisen tiimin luonteen mukaisia rekrytoinnin ominaispiirteitä.
- löytää luovia ja uusia keinoja kehittää autonomista tiimityötä monialaisessa työympäristössä.
Ilmoittautumisaika
02.05.2025 - 31.05.2025
Ajoitus
01.06.2025 - 31.07.2025
Laajuus
5 op
Virtuaaliosuus (op)
5 op
T&K-osuus
4 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
Ylempi AMK-koulutus
Opetuskielet
- Suomi
Paikat
15 - 80
Opettaja
- Merja Koikkalainen
- YAMK 4 AMK
Opiskelijaryhmät
-
YAMKPROFYAMK, profiloivat opinnot
Tavoitteet
Opiskelija hallitsee autonomisen ja itseohjautuvan tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää tiimityön monialaisuuden ja rekrytoinnin ominaispiirteet. Opiskelija kykenee johtamaan työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä tuloksellisuutta, työhyvinvointia ja innovaatioita tuottavana toimintamallina.
Opintojaksolla painottuvat kompetenssit: kestävä kehitys, kansainvälisyys ja monikulttuurisuus
Sisältö
- Autonominen tiimityö toimintamallina
- Itseohjautuvuus ja sitoutuminen tiimityössä
- Monialainen tiimi
- Tiimin jäsenten rekrytointi
Arviointiasteikko
H-5
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
1-2: Opiskelija
- osaa analysoida autonomisen tiimin toiminnan periaatteita.
- osaa analysoida työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa arvioida tiimin jäsenten rekrytoinnissa monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa soveltaa autonomista tiimityötä uudenlaisena toimintamallina työympäristössään.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
3-4: Opiskelija
- osaa analysoida ja kehittää tiimin toimintaa autonomisen tiimin periaatteiden mukaisesti.
- osaa analysoida ja kehittää työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa monipuolisesti perustellen arvioida tiimin jäsenten rekrytointiin liittyviä monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa perustellen kehittää monialaisen autonomisen tiimityön mallia työympäristössään.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
5: Opiskelija
- osaa itsenäisesti ja luovasti analysoida ja kehittää autonomisen tiimin toimintaa.
- osaa arvioida ja uudistaa työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa luovasti ja itsenäisesti arvioida monialaisen autonomisen tiimin luonteen mukaisia rekrytoinnin ominaispiirteitä.
- löytää luovia ja uusia keinoja kehittää autonomista tiimityötä monialaisessa työympäristössä.
Ilmoittautumisaika
11.03.2024 - 08.04.2024
Ajoitus
21.05.2024 - 31.08.2024
Laajuus
5 op
Virtuaaliosuus (op)
5 op
T&K-osuus
3 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
Ylempi AMK-koulutus
Opetuskielet
- Suomi
Paikat
15 - 40
Opettaja
- Tuulikki Keskitalo
- Merja Koikkalainen
Opiskelijaryhmät
-
YAMKPROFYAMK, profiloivat opinnot
Tavoitteet
Opiskelija hallitsee autonomisen ja itseohjautuvan tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää tiimityön monialaisuuden ja rekrytoinnin ominaispiirteet. Opiskelija kykenee johtamaan työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä tuloksellisuutta, työhyvinvointia ja innovaatioita tuottavana toimintamallina.
Opintojaksolla painottuvat kompetenssit: kestävä kehitys, kansainvälisyys ja monikulttuurisuus
Sisältö
- Autonominen tiimityö toimintamallina
- Itseohjautuvuus ja sitoutuminen tiimityössä
- Monialainen tiimi
- Tiimin jäsenten rekrytointi
Aika ja paikka
Etäkontaktipäivät:
21.5.2024 klo 16-20: Opintojakson orientaatiotapaaminen
20.8.2024 klo 12-16: Loppuwebinaari
Kellonajat voivat tarkentua lähempänä ajankohtaa
Oppimateriaalit
Opiskelijoiden itsenäisesti hankkima ajankohtainen kansallinen ja kansainvälinen kirjallisuus.
Opetusmenetelmät
Suomeksi
Osaamistavoitteet: Opiskelija hallitsee autonomisen tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää monialaisuuden ja rekrytoinnin haasteet tiimityössä. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä innovaatioita tuottavana toimintamallina.
Opintojakson ydinsisältö:
- itseohjautuvuus ja sitoutuminen
- monialainen tiimi
- autonominen tiimityö innovaatioita tukevana toimintamallina
- tiedon jakaminen tiimityössä
- rekrytointi
- verkostojohtaminen
Opetuksen organisointi: Itsenäinen ja yhteistoiminnallinen työskentely.
Oppimistehtävien työstäminen monialaisissa tiimeissä verkkovälitteisesti.
Itse- ja vertaisarviointi.
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
Opintojaksolla ei ole vaihtoehtoista suoritustapaa.
Arviointiasteikko
H-5
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
1-2: Opiskelija
- osaa analysoida autonomisen tiimin toiminnan periaatteita.
- osaa analysoida työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa arvioida tiimin jäsenten rekrytoinnissa monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa soveltaa autonomista tiimityötä uudenlaisena toimintamallina työympäristössään.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
3-4: Opiskelija
- osaa analysoida ja kehittää tiimin toimintaa autonomisen tiimin periaatteiden mukaisesti.
- osaa analysoida ja kehittää työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa monipuolisesti perustellen arvioida tiimin jäsenten rekrytointiin liittyviä monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa perustellen kehittää monialaisen autonomisen tiimityön mallia työympäristössään.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
5: Opiskelija
- osaa itsenäisesti ja luovasti analysoida ja kehittää autonomisen tiimin toimintaa.
- osaa arvioida ja uudistaa työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa luovasti ja itsenäisesti arvioida monialaisen autonomisen tiimin luonteen mukaisia rekrytoinnin ominaispiirteitä.
- löytää luovia ja uusia keinoja kehittää autonomista tiimityötä monialaisessa työympäristössä.
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Arviointi perustuu opintojakson kontaktikerroille osallistumiseen ja oppimistehtävien hyväksyttyyn suorittamiseen.
Ilmoittautumisaika
13.03.2023 - 09.04.2023
Ajoitus
25.05.2023 - 31.08.2023
Laajuus
5 op
Virtuaaliosuus (op)
5 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
Ylempi AMK-koulutus
Opetuskielet
- Suomi
Paikat
15 - 80
Opettaja
- Tuulikki Keskitalo
Opiskelijaryhmät
-
YAMKPROFYAMK, profiloivat opinnot
Tavoitteet
Opiskelija hallitsee autonomisen ja itseohjautuvan tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää tiimityön monialaisuuden ja rekrytoinnin ominaispiirteet. Opiskelija kykenee johtamaan työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä tuloksellisuutta, työhyvinvointia ja innovaatioita tuottavana toimintamallina.
Opintojaksolla painottuvat kompetenssit: kestävä kehitys, kansainvälisyys ja monikulttuurisuus
Sisältö
- Autonominen tiimityö toimintamallina
- Itseohjautuvuus ja sitoutuminen tiimityössä
- Monialainen tiimi
- Tiimin jäsenten rekrytointi
Aika ja paikka
Etäkontaktipäivät:
25.5.2023 klo 16-20: Opintojakson orientaatiotapaaminen
28.8.2023 klo 12-16: Loppuwebinaari
Kellonajat voivat tarkentua lähempänä ajankohtaa
Oppimateriaalit
Opiskelijoiden itsenäisesti hankkima ajankohtainen kansallinen ja kansainvälinen kirjallisuus.
Opetusmenetelmät
Suomeksi
Osaamistavoitteet: Opiskelija hallitsee autonomisen tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää monialaisuuden ja rekrytoinnin haasteet tiimityössä. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä innovaatioita tuottavana toimintamallina.
Opintojakson ydinsisältö:
- itseohjautuvuus ja sitoutuminen
- monialainen tiimi
- autonominen tiimityö innovaatioita tukevana toimintamallina
- tiedon jakaminen tiimityössä
- rekrytointi
- verkostojohtaminen
Opetuksen organisointi: Itsenäinen ja yhteistoiminnallinen työskentely.
Oppimistehtävien työstäminen monialaisissa tiimeissä verkkovälitteisesti.
Itse- ja vertaisarviointi.
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
Opintojaksolla ei ole vaihtoehtoista suoritustapaa.
Arviointiasteikko
H-5
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
1-2: Opiskelija
- osaa analysoida autonomisen tiimin toiminnan periaatteita.
- osaa analysoida työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa arvioida tiimin jäsenten rekrytoinnissa monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa soveltaa autonomista tiimityötä uudenlaisena toimintamallina työympäristössään.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
3-4: Opiskelija
- osaa analysoida ja kehittää tiimin toimintaa autonomisen tiimin periaatteiden mukaisesti.
- osaa analysoida ja kehittää työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa monipuolisesti perustellen arvioida tiimin jäsenten rekrytointiin liittyviä monialaisuuden ominaispiirteitä.
- osaa perustellen kehittää monialaisen autonomisen tiimityön mallia työympäristössään.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
5: Opiskelija
- osaa itsenäisesti ja luovasti analysoida ja kehittää autonomisen tiimin toimintaa.
- osaa arvioida ja uudistaa työyhteisössään kestävien tiimityötä tukevien käyttöönottamista ja vakiinnuttamista.
- osaa luovasti ja itsenäisesti arvioida monialaisen autonomisen tiimin luonteen mukaisia rekrytoinnin ominaispiirteitä.
- löytää luovia ja uusia keinoja kehittää autonomista tiimityötä monialaisessa työympäristössä.