LiiketoimintaprosessitLaajuus (10 op)
Tunnus: RM301LL304
Laajuus
10 op
Opetuskieli
- suomi
Vastuuhenkilö
- Tarja Tammia
Osaamistavoitteet
Opiskelija tuntee yrityksen liiketoimintamalliin kuuluvat perusprosessit sekä markkinointiin, taloushallintoon ja logistiikkaan liittyvät periaatteet ja käsitteet.
Opiskelija tuntee kannattavan toiminnan perusteet ja osaa laskea keskeiset talouden tunnusluvut ja tehdä päätelmiä niiden perusteella.
Opiskelija ymmärtää sopimusoikeuden merkityksen liiketoimintaprosesseissa ja tuntee keskeiset sopimusoikeudelliset asiat.
Opiskelija hallitsee johtamisen ja esimiestyön perusteet sekä pystyy toimimaan osana tiimiä. Hän pystyy analysoimaan tiimin työskentelyä ja rooleja siinä johtamisen ja esimiestoiminnan näkökulmasta.
Sisältö
Liiketoimintamalli ja –prosessit
Yrityksen kannattavuus
Sopimusoikeus
Tiimityöskentely, johtaminen ja esimiestyö
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
0 asetettuja tavotteita ei saavuteta
1 Opiskelija tietää perusasiat yrityksen liiketoimintamallista ja prosesseista. Hän luetteloi kannattavuuteen liittyviä asioita. Sopimusoikeudesta opiskelija tietää perusteet. Opiskelija on passiivinen toimija tiimissä, vaatii ohjausta eikä pysty analysoimaan omaa tai tiimin toimintaa muuta kuin pinnallisella tasolla.
2 Opiskelija ymmärtää perusasiat yrityksen liiketoimintamallista ja prosesseista. Hän tietää kannattavuuteen liittyviä asioita. Sopimusoikeudesta opiskelija tietää perusteet. Opiskelija osallistuu ryhmätyöskentelyyn, vaatii jonkin verran ohjausta ja analysoi omaa sekä tiimin toimintaa pinnallisesti.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
3 Opiskelija osaa yrityksen liiketoimintamallit ja prosessit. Hän osaa käyttää yleisiä työkaluja näiden visualisoimiseen. Opiskelija tietää kannattavuuteen liittyviä asioita ja käyttää esimerkkejä niiden havainnollistamiseen. Hän tietää eri tapoja hyödyntää sopimusoikeutta yrityksessä. Opiskelija osallistuu ryhmätyöskentelyyn, hän toimii aktiivisesti ryhmässä ja analysoi omaa sekä tiimin toimintaa ja kuvaa analyysin tuloksia esimerkeillä.
4 Opiskelija osaa analysoida yrityksen liiketoimintamalleja prosesseja. Hän osaa käyttää useita työkaluja näiden visualisoimiseen. Opiskelija osaa analysoida yrityksen kannattavuutta. Hän osaa hyödyntää sopimusoikeutta osana yrityksen toiminnan jatkuvuutta. Opiskelija vie ryhmätyöskentelyä eteenpäin ja on aktiivinen ryhmässä. Hän pystyy analysoimaan omaa sekä tiimin toimintaa todenmukaisesti, kriittisesti ja rakentavasti.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
5 Opiskelija osaa analysoida yrityksen liiketoimintamalleja prosesseja kehittävällä otteella. Hän osaa käyttää erilaisia työkaluja näiden visualisoimiseen. Opiskelija osaa analysoida yrityksen kannattavuutta ja tietää mahdollisia tapoja vaikuttaa siihen. Hän osaa hyödyntää sopimusoikeutta osana yrityksen toiminnan jatkuvuutta ja riskienhallintaa. Opiskelija on avainasemassa ryhmätyöskentelyn onnistumisessa ja hän auttaa muitakin onnistumaan. Hän pystyy analysoimaan omaa sekä tiimin toimintaa todenmukaisesti, kriittisesti ja rakentavasti.
Ilmoittautumisaika
01.01.2022 - 29.03.2022
Ajoitus
23.03.2022 - 04.04.2022
Laajuus
10 op
Toteutustapa
Lähiopetus
Yksikkö
Tradenomikoulutus, liiketalous R
Opetuskielet
- Suomi
Paikat
0 - 25
Tutkinto-ohjelma
- Liiketalouden koulutus, Rovaniemi
Opettaja
- Kaisa Lammi
- Nelly Korteniemi
Vastuuhenkilö
Nelly Korteniemi
Opiskelijaryhmät
-
RM31L22KTradenomikoulutus, liiketalous (TVP), Rovaniemi, kevät 2022
Tavoitteet
Opiskelija tuntee yrityksen liiketoimintamalliin kuuluvat perusprosessit sekä markkinointiin, taloushallintoon ja logistiikkaan liittyvät periaatteet ja käsitteet.
Opiskelija tuntee kannattavan toiminnan perusteet ja osaa laskea keskeiset talouden tunnusluvut ja tehdä päätelmiä niiden perusteella.
Opiskelija ymmärtää sopimusoikeuden merkityksen liiketoimintaprosesseissa ja tuntee keskeiset sopimusoikeudelliset asiat.
Opiskelija hallitsee johtamisen ja esimiestyön perusteet sekä pystyy toimimaan osana tiimiä. Hän pystyy analysoimaan tiimin työskentelyä ja rooleja siinä johtamisen ja esimiestoiminnan näkökulmasta.
Sisältö
Liiketoimintamalli ja –prosessit
Yrityksen kannattavuus
Sopimusoikeus
Tiimityöskentely, johtaminen ja esimiestyö
Arviointiasteikko
H-5
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
0 asetettuja tavotteita ei saavuteta
1 Opiskelija tietää perusasiat yrityksen liiketoimintamallista ja prosesseista. Hän luetteloi kannattavuuteen liittyviä asioita. Sopimusoikeudesta opiskelija tietää perusteet. Opiskelija on passiivinen toimija tiimissä, vaatii ohjausta eikä pysty analysoimaan omaa tai tiimin toimintaa muuta kuin pinnallisella tasolla.
2 Opiskelija ymmärtää perusasiat yrityksen liiketoimintamallista ja prosesseista. Hän tietää kannattavuuteen liittyviä asioita. Sopimusoikeudesta opiskelija tietää perusteet. Opiskelija osallistuu ryhmätyöskentelyyn, vaatii jonkin verran ohjausta ja analysoi omaa sekä tiimin toimintaa pinnallisesti.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
3 Opiskelija osaa yrityksen liiketoimintamallit ja prosessit. Hän osaa käyttää yleisiä työkaluja näiden visualisoimiseen. Opiskelija tietää kannattavuuteen liittyviä asioita ja käyttää esimerkkejä niiden havainnollistamiseen. Hän tietää eri tapoja hyödyntää sopimusoikeutta yrityksessä. Opiskelija osallistuu ryhmätyöskentelyyn, hän toimii aktiivisesti ryhmässä ja analysoi omaa sekä tiimin toimintaa ja kuvaa analyysin tuloksia esimerkeillä.
4 Opiskelija osaa analysoida yrityksen liiketoimintamalleja prosesseja. Hän osaa käyttää useita työkaluja näiden visualisoimiseen. Opiskelija osaa analysoida yrityksen kannattavuutta. Hän osaa hyödyntää sopimusoikeutta osana yrityksen toiminnan jatkuvuutta. Opiskelija vie ryhmätyöskentelyä eteenpäin ja on aktiivinen ryhmässä. Hän pystyy analysoimaan omaa sekä tiimin toimintaa todenmukaisesti, kriittisesti ja rakentavasti.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
5 Opiskelija osaa analysoida yrityksen liiketoimintamalleja prosesseja kehittävällä otteella. Hän osaa käyttää erilaisia työkaluja näiden visualisoimiseen. Opiskelija osaa analysoida yrityksen kannattavuutta ja tietää mahdollisia tapoja vaikuttaa siihen. Hän osaa hyödyntää sopimusoikeutta osana yrityksen toiminnan jatkuvuutta ja riskienhallintaa. Opiskelija on avainasemassa ryhmätyöskentelyn onnistumisessa ja hän auttaa muitakin onnistumaan. Hän pystyy analysoimaan omaa sekä tiimin toimintaa todenmukaisesti, kriittisesti ja rakentavasti.