Osaamisen johtaminen (5 op)
Toteutuksen tunnus: Y9992BOJ-19015
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 03.11.2021 - 30.11.2021
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 16.02.2022 - 31.03.2022
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- TKI-osuus
- 4 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Ylempi AMK-koulutus
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 15 - 83
- Opettajat
- Jari Sarja
- Outi Mattila
- Tuulikki Keskitalo
- Helena Kangastie
- Tanja Suomalainen
- Sirkka Saranki-Rantakokko
- Leena Viinamäki
- Vastuuopettaja
- Sirkka Saranki-Rantakokko
- Ryhmät
-
R31YL21SKestävä liiketoiminta ja yrittäjyys, syksy 2021
-
K71Y21SDigiajan sosiaalipalveluiden kehittäminen
-
K72Y21SDigitaaliset terveyspalvelut ja terveyden edistäminen
- Opintojakso
- Y9992BOJ
Arviointiasteikko
H-5
Tavoitteet
Opiskelija osaa analysoida ja arvioida organisaation osaamistarvetta ja -vajetta. Hän osaa kehittää omaa ja ihmisten osaamista alueen ja/tai organisaation tärkeimpänä voimavarana. Hän hallitsee osaamisen johtamisen prosessin, kykenee toteuttamaan osaamisen arviointia ja pystyy laatimaan strategiaan pohjautuvia osaamista koskevia kehittymissuunnitelmia. Hän osaa käyttää, soveltaa, kehittää ja arvioida osaamisen johtamisen menetelmiä työympäristössä. Hän osaa hyödyntää innovaatioiden tuottamista ja yrittäjämäistä toimintatapaa alueen ja organisaatioiden kehittämisessä.
Sisältö
- Osaamisen johtamisen käsitteet ja -menetelmät
- Osaamisvajeen ja -tarpeen arviointi
- Yksilölliset ja yksikkökohtaiset kehittymissuunnitelmat
- Innovaatiot osana organisaation kehittämistä
- Yrittäjämäinen toimintatapa
Aika ja paikka
Teams-kontaktit:
16.2.2022 klo 16-20, PBL-aloitustutoriaali
17.3.2022 klo 12-17, PBL-lopetustutoriaali
Opetusmenetelmät
Opintojakso on kaikille pakollinen.
Verkossa toteutettavat kaikille yhteiset opinnot 16.2.2022: PBL-aloitustutoriaali
Verkossa toteutettavat kaikille yhteiset opinnot 17.3.2022: PBL-lopetustutoriaali
Ryhmäessee ja audiovisuaalinen esitys.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Opintojakso on laajuudeltaan 5 opintopistettä, joka vastaa n. 135 opiskelutuntia.
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
Tyydyttävä T1-T2
Osaa kartoittaa organisaationsa ja työyksikkönsä osaamista ja tukea mahdollisen osaamisvajeen täyttämistä. Osaa käyttää osaamisen johtamisen menetelmiä ja osaa soveltaa yrittäjämäistä toimintatapaa kehittämisessä.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
Hyvä H3-H4
Osaa analysoida ja kehittää organisaationsa ja työyksikkönsä ammatillista osaamista ja edistää mahdollisen osaamisvajeen täyttämistä. Osaa käyttää ja soveltaa osaamisen johtamisen menetelmiä ja yrittäjämäistä toimintaa alueen ja/tai organisaatioiden kehittämiseksi.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
Kiitettävä K5
Osaa itsenäisesti arvioida, kehittää ja johtaa monipuolisesti organisaationsa ja työyksikkönsä ammatillista osaamista ja täyttää mahdollisen osaamisvajeen organisaation strategian mukaisesti. Osaa luovasti johtaa, käyttääja soveltaa osaamisen johtamisen menetelmiäjakehittää yrittäjämäistä toimintaa organisaatioissa.