Työelämän kehittämismenetelmät (5 op)

Toteutuksen tunnus: Y9992COJ-19006

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 16.03.2020 - 02.10.2020; Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.

Ajoitus: 09.10.2020 - 05.11.2020; Toteutus on päättynyt.

Opintopistemäärä: 5 op

Lähiosuus: 1 op

Virtuaaliosuus: 4 op

Yksikkö: Ylempi AMK-koulutus

Toimipiste: Rantavitikka, Jokiväylä 11, Rovaniemi

Opetuskielet: suomi

Koulutus: Hyvinvointiosaamisen johtaminen

Opettajat: Jari Sarja; Outi Hyry-Honka; Tuulikki Keskitalo; Merja Koikkalainen; Sirkka Saranki-Rantakokko; Maarit Tihinen

Vastuuopettaja: Merja Koikkalainen

Ryhmät: R72Y20S
Ylempi amk-koulutus, Hyvinvointiosaamisen johtaminen (monimuotototeutus), Rovaniemi syksy 2020; R31YL20S
Ylempi amk-koulutus, Liiketoimintaosaamisen johtaminen (monimuotototeutus) Rovaniemi, syksy 2020; R64Y20S
Ylempi amk-koulutus, Luonnonvarojen älykäs johtaminen (monimuotototeutus) Rovaniemi, syksy 2020; R81Y20S
Ylempi amk-koulutus, Matkailualan osaamisen johtaminen (monimuotototeutus) Rovaniemi, syksy 2020

Opintojakso: Y9992COJ

Arviointiasteikko

H-5

Tavoitteet

Opiskelija osaa soveltaa alansa käsitteellistä tietoa ja osaamista työelämän kehittämisongelmien ratkaisussa. Hän tuntee ja osaa arvioida kehittämistyön eri menetelmiä ja niiden soveltuvuutta työelämän kehittämisennäkökulmasta uusia ratkaisuja ja käytänteitä luoden sekä luotettavaa uutta tietoa tuottaen.
Hän tunnistaa ja osaa hyödyntää työelämän kehittämisen erilaisia rahoitusmahdollisuuksia. Opiskelija osaa toimia aloitteellisesti monialaisissa kehittämisverkostoissa sekä toteuttaa erilaisia työelämän kehittämisprojekteja. Opiskelija kykenee viestimään kehittämistehtävien tuloksista eri sidosryhmille.

Sisältö

- Työelämän tutkimuksellinenkehittäminen
- Osallistavat tutkimus- ja kehittämismenetelmät
- Työelämän kehittämisen rahoitusmahdollisuudet
- Viestintä työelämän kehittämistehtävissä.

Aika ja paikka

Opintojakso toteutetaan kolmessa vaiheessa: verkkovälitteisesti (AC) kontaktiopetuksena 9.10.2020, verkkovälitteisenä ryhmätyöskentelyä ja verkkovälitteisesti (AC) kontaktiopetuksena 5.11.2020.

Oppimateriaalit

Ojasalo, Katri, Moilanen, Teemu & Ritalahti, Jarmo 2014. Kehittämistyön menetelmät. Uudenlaista osaamista liiketoimintaan.
Toikko, Timo & Rantanen, Teemu 2009. Tutkimuksellinen kehittämistoiminta.
Vilkka, Hanna 2015. Tutki ja kehitä. 4. uudistettu painos.
Sekä muu kansallinen ja kansainvälinen kirjallisuus.

Opetusmenetelmät

Opintojakso on osa opintokokonaisuutta "Työelämän monialainen kehittäminen".
Se toteutetaan tutkivan oppimisen pedagogiikkaa hyväksikäyttäen.
Opiskelijat suorittavat itsenäisen tiedonhankinnan ja tuottavat yhteisiä tuotoksia monialaisissa ryhmissä.
Opintojaksoa ei voi hyväksilukea vaan on kaikille YAMK koulutuksen opiskelijoille pakollinen.

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Tyydyttävä T1-T2

Osaa yhteistyössä muiden kanssa toteuttaa ja johtaa työelämää kehittäviä tutkimus- ja kehittämishankkeita. Kykenee käyttämään työelämän kehittämisen menetelmiä. Tietää työelämän kehittämisen rahoituslähteitä ja osaa viestiä tuloksista.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Hyvä H3-H4

Osaa itsenäisesti ja yhteistyössä muiden kanssa toteuttaa ja johtaa työelämää kehittäviä tutkimus- ja kehittämishankkeita. Kykenee käyttämään monipuolisesti työelämän tutkiimuksellisia kehittämisen menetelmiä.Osaa hyödyntäätyöelämän kehittämisen rahoituslähteitä ja osaa viestiä tuloksista selkeästi.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Kiitettävä K5

Osaa johtaa itsenäisesti, luovasti ja yhteistyössä muiden kanssa toteuttaa työelämää kehittäviä tutkimus- ja kehittämishankkeita. Kykenee itsenäisesti, luovasti ja monipuolisesti johtamaa työelämän kehittämisen menetelmiä. Osaa arvioida työelämän kehittämisen rahoitusmahdollisuuksia ja viestiä vakuuttavasti työelämän kehittämisestä.

Esitietovaatimukset

NULL