Työ- ja sosiaalioikeus (8op)

Osaamistavoitteet

Oppimistavoitteet:
Pakollisien aineopintojen tavoitteena on antaa yleis- ja kokonaiskuva työoikeudellisesta sääntelystä. Kokonaisuuteen kuuluvat työoikeuden normijärjestelmä, työsuhteen tunnistaminen ja erottaminen muista työtä koskevista oikeussuhteista, individuaalisen ja kollektiivisen työoikeuden pääpiirteet, työaika- ja vuosilomasuojelu sekä työturvallisuus, sukupuolten välinen tasa- arvo, työelämän yhdenvertaisuus ja yksityisyyden suoja sekä työsidonnainen sosiaaliturva.
Opintojakson suoritettuaan opiskelija ymmärtää työ- ja sosiaalioikeuden sääntelyn perusperiaatteet. Opiskelija osaa määritellä yksilöllisen ja kollektiivisen oikeuden keskeiset asiat sekä ymmärtää työsuhteen moninaisen normijärjestelmän ja sen vaikutuksen yksittäisissä työsuhteissa. Opiskelija osaa perustellen ratkaista keskeisiä työ- ja sosiaalioikeudellisia ongelmia.

Sisältö

1. Työsopimusoikeus
2. Työsuhteen ehtojen määräytyminen, työ- ja virkaehtosopimusoikeus sekä yhteistoiminta.
3. Tasa- arvo ja työelämää koskeva yhdenvertaisuus sekä yksityisyyden suoja
4. Työsuojelu (työaika-, vuosiloma- ja turvallisuussääntely), työllisyys ja sosiaaliturva.

Esitietovaatimukset

Opintojakson suorittamiseen ei vaadita edeltäviä opintoja. Velvoiteoikeuden opintojakson suorittaminen ennen työ- ja sosiaalioikeutta on suositeltavaa, koska työ- ja sosiaalioikeus paljolti perustuu sopimus- ja vahingonkorvausoikeuden yleisten oppien varaan

Oppimateriaalit

Lisätietoja kirjallisuudesta ja muusta materiaalista
1. Työsopimusoikeus Tiitinen, Kari-Pekka – Kröger, Tarja: Työsopimusoikeus (2012): s. 7-77, s. 93-166, s. 264-348 ja s. 437-761.2. Työsuhteen ehtojen määräytyminen sekä työ- ja virkaehtosopimusoikeus a) Tiitinen, Kari-Pekka – Kröger, Tarja: Työsopimusoikeus (2012) s. 219–264 ja s. 763–832.b) Saloheimo, Jorma: Työ- ja virkaehtosopimusoikeus (2012), 242 sivua.
3. Työnantajan ja henkilöstön välinen yhteistoimintaÄimälä, Markus – Kärkkäinen, Mika:Yhteistoimintalaki, 2015, luvut 2-3, 6 ja 10-11.4. Leppänen, Katja: Yhdenvertaisuus työelämässä 2015. Saatavilla verkkokirjana Talentumin verkkokirjahyllystä.Oikeustapaukset kursorisesti ja b) Nyyssölä, Mikko: Yksityisyyden suoja työsuhteessa, 2014, luvut 3 ja 7.5.Työsuojelu (työaika-, vuosiloma- ja työturvallisuussääntely), työllisyys ja sosiaaliturvaSaarinen, Mauri, Työsuhdeasioiden käsikirja II, 2014 (6. uudistettu painos):-osan IV luku 5 (vastuu työntekijän työturvallisuudesta ja -terveydestä) lukuunottamatta jaksoja 5.6.5.1 - 5.6.5.10,- osan IV luku 6 (työnantajan vastuu työterveyshuollosta) lukuunottamatta jaksoja 6.9.5, 6.9.6, 6.16, 6.17- osan V luku 16 (työntekijän sosiaaliturva työttömyyden aikana), lukuunottamatta jaksoa 16.2.2,- osa VII Työaika, lukuunottamatta jaksoja 5.3, 11, 13.5, 14.9 ja 15.11 -15.12,- osa VII Vuosiloma ja- osa X Eläketurva, lukuunottamatta jaksoja 7-8. Missään kohdin ei tarvitse lukea Keskeiset säännöt ja periaatteet -osiota.Euromääräisiä summia ei tarvitse osata ulkoa.Tarkista mahdolliset muutokset aina Weboodista.

Lisätiedot

Säädökset
Tenttiin luettavat säädökset
Alle on koottu tärkeimmät työoikeuteen kuuluvat laita, jotka on hallittava hyvin tentissä. Niiden lisäksi tentissä edellytetään kykyä hyödyntää lakikirjojen hakemistoja ja viittauksia sekä näiden myötä muita asiaan liittyviä lakikirjan säädöksiä. I Työ- ja virkasuhde Työsopimuslaki 26.1.2001/55. L työehtosopimuksen yleissitovuuden vahvistamisesta 26.1.2001/56. L lähetetyistä työntekijöistä 9.12.1999/1146. L tilaajan selvitysvelvollisuudesta ja vastuusta ulkopuolista työvoimaa käytettäessä 22.12.2006/1233. L yksityisyyden suojasta työelämässä 13.8.2004/759.Tietoyhteiskuntakaari 7.11.2014/759, V osa.L naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta 8.8.1986/609.L tasa-arvovaltuutetusta 30.12.2014/1328. Yhdenvertaisuuslaki 30.12.2014/1325 ja L yhdenvertaisuutta koskevan lainsäädännön voimaanpanosta 30.12.2014/1347.L yhdenvertaisuusvaltuutetusta 30.12.2014/1328II Kollektiivinen työ- ja virkamiesoikeus Työehtosopimuslaki 7.6.1946/436. Valtion virkaehtosopimuslaki 6.11.1970/664.L kunnallisista työehtosopimuksista 6.11.1970/670.Kunnallinen virkaehtosopimuslaki 6.11.1970/669.L kunnallisesta työmarkkinalaitoksesta 12.3.1993/254.L työtuomioistuimesta 31.7.1974/646.L työriitojen sovittelusta 27.7.1962/420.L yhteistoiminnasta yrityksissä 30.3.2007/334. L yhteistoiminnasta suomalaisissa ja yhteisönlaajuisissa yritysryhmissä 30.3.2007/335.L yhteistoiminta-asiamiehestä 30.3.2010/216.III Työaika- ja vuosilomasuojelu Työaikalaki 9.8.1996/605.L itsenäisyyspäivän viettämisestä yleisenä juhla- ja vapaapäivänä 26.11.1937/388.L vapunpäivän järjestämisestä työntekijäin vapaapäiväksi eräissä tapauksissa 27.4.1944/272.Vuosilomalaki 18.3.2005/162. Opintovapaalaki 9.3.1979/273 ja opintovapaa-asetus 7.12.1979/864.Vuorotteluvapaalaki 30.12.2002/1305.L nuorista työntekijöistä 19.11.1993/998. L työneuvostosta ja eräistä työsuojelun poikkeusluvista 19.5.2004/400
IV Työturvallisuus
työterveyshuolto ym.Työturvallisuuslaki 23.8.2002/738. Laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta 20.1.2006/44. Työterveyshuoltolaki 21.12.2001/1383. Tapaturmavakuutuslaki 20.8.1948/608Ammattitautilaki 29.12.1988/1343-huom. 1.1.2016 lukien työtapaturma- ja ammattitautilaki (459/2015)
V Sosiaaliturva Työntekijäin eläkelaki 19.5.2006/395. Sosiaalihuoltolaki 30.12.2014/2014 ja vanhan sosiaalihuoltolain 17.9.1982/710 voimassa olevat säännökset. Terveydenhuoltolaki 30.12.2010/1326. Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista 22.9.2000/812. Laki potilaan asemasta ja oikeuksista 17.8.1992/785. Laki asumiseen perustuvan sosiaaliturvalainsäädännön soveltamisesta 30.12.1993/1573. Työntekijän eläkelaki 19.5.2006/395.Kansaneläkelaki 11.5.2007/568.
VI Työllisyys Laki julkisesta työvoima- ja yrityspalvelusta 28.12.2012/916. Työttömyysturvalaki 30.12.2002/1290.Laki työttömyysetuuksien rahoituksesta 24.7.1998/555.

Toteutustavat

Kirjatentti, joka on lakikirjatentti. Vapaaehtoiset luennot, joiden hyväksytty suoritus korvaa osan tutkintovaatimuksista.Kirjatenttiin luetaan aina myös säädösten luettelo, joka on julkaistu sähköisesti Weboodissa.
Tentti kestää 5 tuntia ja siinä on kuusi (6) kysymystä.