Siirry suoraan sisältöön

Tradenomikoulutus, liiketalous, kevät 2026, Tornio: Rovaniemi ja Tornio opintotarjotin

Opetussuunitelman tunnus: TA31L26K

Tutkintonimike
Tradenomi (AMK), Liiketalous
Laajuus
210 op
Kesto
3.5 vuotta (210 op)
Aloituslukukausi
Kevät 2026
Opetuskieli
suomi

Kuvaus

Tutkinnon yleiskuvaus ja koulutuksen profiili

Tradenomi (AMK) 210 op

TUTKINNON YLEISKUVAUS JA KOULUTUKSEN PROFIILI

Lapin ammattikorkeakoulun liiketalouden koulutuksissa suoritat yhteiskuntatieteiden, liiketalouden ja hallinnon alan korkeakoulututkinnon. Tutkintonimikkeesi on Tradenomi (AMK) - kansainvälisesti BBA (Bachelor of Business Administration).

Lapin AMKin tammikuussa 2026 käynnistyvien tradenomikoulutusten suuntautumisvaihtoehdot ovat taloushallinnon ja tilintarkastuksen asiantuntijuus (Rovaniemi) ja esihenkilötyö ja johtaminen (Tornio).

Kiinnostaako sinua esihenkilö- ja johtamistehtävät?

Tradenomiopintojen esihenkilö ja johtaminen suuntautumisopinnoissa kehityt esihenkilötyön ja johtamisen asiantuntijaksi. Esihenkilö ja johtamisen opinnoissa yhdistyvät analyyttinen ja rationaalinen ajattelu johtamisen pehmeämpiin arvoihin. Saat ymmärrystä henkilöstön, ohjauksen sekä johtamisen merkityksellisyydestä liiketoimintaprosesseissa. Opinnoissa ratkaistaan työelämälähtöisiä liiketoiminnan ja liiketoimintaprosessien ongelmia. Näissä yhdistyvät yrityksen kehittämistarpeet, prosessien muotoilu ja johtamisen käytännöt.Opinnot antavat sinulle näkökulmia esihenkilötyöhön ja liiketoiminnan johtamiseen sekä mahdollisuuden hyödyntää työelämäkokemustasi ja asiantuntijuuttasi opintojen eteenpäin viemisessä. Lisäksi voit täydentää opintoja mm. Lapin AMKin tradenomiopintojen muilla suuntautumisopinnoilla.

Liiketalouden tradenomina työskentelet yritysten ja muiden organisaatioiden asiantuntija-, esiihenkilö- ja kehittämistehtävissä. Sinulla on valmiudet toimia myös yrittäjänä. Operatiivisen päätöksenteon lisäksi pystyt osallistumaan yrityksen tai muun organisaation strategiseen kehittämiseen huomioiden mm. esihenkilötyön, kestävän ja kannattavan liiketoiminnan kehittämisen näkökulmat. Voit toimia johdon tukena mm. henkilöstöhallinnon, taloushallinnon, turvallisuuden tai riskienhallinnan teemoissa. Liiketalouden koulutuksen painotuksessa konkretisoituu Lapin korkeakoulukonsernin keskeinen tavoite toimijoiden ja yhteisöjen vastuullisuudesta.

OPETUSSUUNNITELMAN RAKENNE

Opintojen rakenne ja tutkinnon laajuus ovat ammattikorkeakouluista annetun asetuksen (1129/2014) mukaisia. Tutkinnon laajuus on 210 opintopistettä, jotka jaetaan
- ydinopintoihin (tradenomin perusosaamista)
- profiloiviin opintoihin (tradenomin ammattiosaamista)
- vapaasti valittaviin opintoihin (5-15 op)
- ammattitaitoa edistävään harjoitteluun (30 op) sekä
- opinnäytetyöhön (tutkimusmenetelmäopinnot 5 op ja opinnäytetyö 15 op).

Ammatillista kasvuasi tuetaan koko opintojen ajan. Opiskeluasi ja ammatillista kehittymistäsi tukevat ohjaus ja palaute, joita saat korkeakoulun opettajilta ja työelämäharjoitteluiden ohjaajilta.

Ammattitaitoa edistävässä harjoittelussa kehität liiketalouden osaamistasi ja sovellat oppimaasi teoriatietoa. Sinulla on valmiuksia tehdä haasteellisia työ- ja kehitystehtäviä vahvistaen ammatillista osaamistasi ja kasvamistasi kohti asiantuntijuutta.

OPINTOJEN TOTEUTTAMINEN

Tammikuussa käynnistyvät tradenomiopinnot (molemmat suuntautumiset) toteutetaan verkossa. Opiskelet tiimeissä ja itsenäisesti sekä opettajan ohjauksessa erilaisissa vuorovaikutustilanteissa.

Opinnoissa tehdään yhteistyötä työelämän kanssa. Näista esimerkkeinä ovat mm. työelämävieralijat opintojaksoilla, harjoittelujaksot, oma aktiivinen toiminta työelämän kanssa osana opintoja sekä työelämän toimeksiantona tehtävä opinnäytetyö.

Verkko-opinnoissa sinulla on myös mahdollisuus lähteä kansainväliseen vaihtoon ja suorittaa harjoittelua ulkomailla.

Työn opinnollistaminen on yksi mahdollisuus opiskella. Tämä tarkoittaa, että opiskelet hankkimalla osaamista työtehtävissäsi tai osallistut opintojen aikana työelämälähtöiseen toimintaan, joka tuottaa oman opetussuunnitelmasi mukaista osaamista. Tutustu opetussuunnitelmassa oleviin osaamistavoitteisiin. Etsi työstäsi sellaisia kokonaisuuksia, joita voit ehdottaa opinnollistettavaksi joko osaksi tai kokonaan.

Henkilökohtaisen opintosuunnitelman valintojen mukaan voit sisällyttää opintoihisi Lapin ammattikorkeakoulun englanninkielisten koulutusten opintoja sekä muiden koulutusten opintoja. Voit sisällyttää opintoihisi myös muiden korkeakoulujen ja muiden koulutusten opintoja, jotka tuottavat opetussuunnitelmasi mukaista osaamista.

Liiketalouden korkeakoulututkinto antaa sinulle laaja-alaiset ja monipuoliset valmiudet työelämän asiantuntijatehtäviin - Valitse uusi ura ja tule kehittymään asiantuntijaksi!

Opetussuunnitelman kehittäminen ja työelämäyhteistyö

Opintojen rakenteessa olevan Tradenomin Ydinosaamisen sisällä olevat opinnot luovat pohjan tradenomiosaamiselle.
Profiloivat opinnot laajentavat ja suuntaavat osaamista opiskelijan valintojen mukaisesti, Tutkimus- ja kehittämisosaaminen kokonaisuuden sisällä on tutkimus- ja menetelmäopinnot (5 opintopistettä) sekä 15 opintopisteen laajuinen opinnäytetyö.
Työelämässä toteutettavan harjoittelun laajuus on 30 opintopistettä. Tradenomin korkeakoulututkinnon laajuus on yhteensä 210 opintopistettä.

Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op) 2025-2026 2026-2027 2027-2028 2028-2029 Kevät 2026 Syksy 2026 Kevät 2027 Syksy 2027 Kevät 2028 Syksy 2028 Kevät 2029 2. / 2026 3. / 2026 1. / 2026 2. / 2027 3. / 2027 1. / 2027 2. / 2028 3. / 2028 1. / 2028 2. / 2029 3. / 2029
YDINLII25-2026
YDINOSAAMINEN

(Valitaan kaikki )

105
LIIKEMOD1-2026
Liiketoiminnan perusteet

(Valitaan kaikki )

25
AMKO043 Startti korkeakouluopiskeluun 5 5 5 5
A31L0001 Johdatus kestävään liiketalouteen 5 5 5 5
A31L1001 Asiantuntijan työvälineet 1 5 5 5 5
A31L0004 Kestävä talous 5 5 5 5
A31L0007 Talous- ja tilastomatematiikka 5 5 5 5
LIIKEMOD2-2026
Liiketoiminnan perusteet II

(Valitaan kaikki )

15
A31L0005 Liiketoiminnan juridiikka 5 5 5 5
A31L0006 Markkinoinnin ja myynnin perusteet 5 5 5 5
A31L0008 Taloushallinnon perusteet 5 5 5 5
LIIKEMOD3-2026
Kielten ja viestinnän osaaminen

(Valitaan kaikki )

15
A31L0002 Asiantuntijaviestintä 5 5 5 5
A31L0009 English for Business 5 5 5 5
A31L00011 Svenska för affärslivet 5 5 5 5
RUOTSIK Ruotsin kirjallinen taito 0
RUOTSIS Ruotsin suullinen taito 0
LIIKEMOD4-2026
Ammattitaitoa edistävä harjoittelu

(Valitaan kaikki )

30
A31L00012 Ammattia edistävä harjoittelu 1 10 10 10 10
A31L00013 Ammattia edistävä harjoittelu 2 20 20 20 20
TKILII25-2003
TUTKIMUS- JA KEHITTÄMISOSAAMINEN

(Valitaan kaikki )

20
AMKO046 Tutkimus-, kehittämis- ja innovaatio-osaaminen 5 5 5 5
AMKO001 Opinnäytetyön suunnitteluvaihe 5 5 5 5
AMKO002 Opinnäytetyön toteuttamisvaihe 5 5 5 5
AMKO003 Opinnäytetyön viimeistelyvaihe 5 5 5 5
PROLII25-2003
PROFILOIVA OSAAMINEN

(Valitaan opintopisteitä: 90)

90
VAOHRMODX-2003
Esihenkilötyö ja johtaminen

(Valitaan kaikki )

75
VAOHRMOD1-2003
Kehittyvä esihenkilö

(Valitaan kaikki )

25
A31L000300 Esihenkilövalmiudet 5 5 5 5
A31L000301 Esihenkilöviestintä ja vuorovaikutustaidot 5 5 5 5
A31L000302 Vastuullinen esihenkilötyö 5 5 5 5
A31L000303 Tiimijohtaminen ja tiimityöskentelytaidot 5 5 5 5
A31L000304 Työkykyjohtaminen 5 5 5 5
VAOHRMOD2-2003
Kehittyvä työyhteisö

(Valitaan kaikki )

30
A31L000305 Strategisen johtamisen mallit ja työkalut 5 5 5 5
A31L000306 Tuloksellisuuden johtaminen ja kehittäminen 5 5 5 5
A31L000307 Uudistuva ja luova organisaatio 5 5 5 5
A31L000308 Henkilöstösuunnittelu 5 5 5 5
A31L000309 Työntekijäkokemuksen kehittäminen 5 5 5 5
A31L000310 Asiakaskokemuksen johtaminen 5 5 5 5
VAOHRMOD3-2003
Digitaalisten toimintojen johtaminen

(Valitaan kaikki )

20
A31L000311 Projektinhallinta 5 5 5 5
A31L000312 Arvoverkostot 5 5 5 5
A31L000313 Business Design 5 5 5 5
A31L000314 Organisaation muutoskyvykkyys 5 5 5 5
VAPMOD25-2003
Vapaasti valittavat opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20 10 10 10 10 10 10
Yhteensä 210 30 50 50 50 30 20 30 30 20 30 20 30 0 20 30 0 30 20 0 30 20 0

Tradenomikoulutus,Liiketalous, Esihenkilötyö ja johtaminen, (2023-) Tornio

Eettisyys

Valmistuva opiskelija toimii ammattialan eettisten periaatteiden ja arvojen mukaisesti huomioiden tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden periaatteet.
• kykenee vastaamaan omasta toiminnastaan ja sen seurauksista ja reflektoimaan niitä alansa ammattieettisten periaatteiden ja arvojen mukaisesti
• ottaa toiset huomioon ja edistää tasa‐arvoisuutta ja yhdenvertaisuutta
• huomioi toiminnassaan moninaisuuden ja saavutettavuuden toteutumista
• ymmärtää hyvän tieteellisen käytännön periaatteet ja toimii niiden mukaisesti
• kykenee eettisiin arvoihin perustuvaan yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen

Ei liitettyjä opintojaksoja

Ennakoiva kehittäminen

Valmistuva opiskelija osaa kehittää oman alan tulevaisuutta ennakoivia ratkaisuja soveltaen olemassa olevaa tietoa sekä tutkimus- ja kehittämismenetelmiä.
• ratkaisee ongelmatilanteita luovasti ja uudistaa toimintatapoja yhdessä muiden kanssa
• osaa työskennellä projekteissa yhteistyössä eri alojen toimijoiden kanssa
• osaa soveltaa kehittämisessä alan ole-massa olevaa tietoa ja hyödyntää tutkimus- ja kehittämismenetelmiä
•osa a etsiä asiakaslähtöisiä, kestäviä ja taloudellisesti kannattavia ratkaisuja oman alansa tulevaisuutta ennakoiden

Ei liitettyjä opintojaksoja

Esimiestyöosaaminen

Opiskelija osaa analysoida ja kehittää esimiesvalmiuksia sekä havainnoida ja analysoida työntekijän käyttäytymistä. Opiskelija osaa viestiä esimiehenä huomioiden erilaiset viestintätilanteet sekä -kanavat. Opiskelija osaa toteuttaa toimintatapoja vastuullisen esimiestoiminnan kehittämiseksi ja toimia edistäen työhyvinvointia. Opiskelija osaa kehittää ja hyödyntää johtamisessa tiimitoiminnan periaatteita.

Ei liitettyjä opintojaksoja

Kansainvälisyys ja monikulttuurisuus

Valmistuva opiskelija osaa toimia monikulttuurisissa ja kansainvälisissä toimintaympäristöissä ja verkostoissa.
• tuntee oman kulttuuritaustansa vaikutuksia toimintaansa ja osaa kehittää monikulttuurisuutta huomioivia toimintatapoja työyhteisössään
• osaa seurata ja hyödyntää oman alansa kansainvälistä kehitystä työssään.
• kykenee kansainväliseen viestintään työtehtävissään

Ei liitettyjä opintojaksoja

Kehittävä työyhteisöosaaminen

Opiskelija osaa hyödyntää toimintaympäristöstä tietoa organisaation kehittämiseen ja uudistamiseen. Opiskelija osaa hyödyntää talousinformaatiota toiminnan suunnittelussa. Opiskelija osaa yhdistää henkilöstösuunnittelun liittyvät asiat organisaation toiminnan kokonaisuuteen.

Ei liitettyjä opintojaksoja

Kestävä kehitys

Valmistuva opiskelija tuntee kestävän kehityksen periaatteet, edistää niiden toteutumista sekä toimii vastuullisesti ammattilaisena ja yhteiskunnan jäsenenä.
• osaa käyttää omaan alaansa liittyvää tietoa kestävien ratkaisujen ja toimintamallien etsimiseen, käyttöönottamiseen ja vakiinnuttamiseen
• ymmärtää kestävyyshaasteita, niiden keskinäisiä riippuvuuksia sekä asioiden ja ongelmien monia näkökulmia

Ei liitettyjä opintojaksoja

Liiketoimintaosaaminen

- Opiskelija ymmärtää talouden lainalaisuudet, kannattavan liiketoiminnan perusperiaatteet ja osaa tulkita talouden keskeisiä tunnuslukuja sekä osaa analysoida yrityksen toimintaa. Opiskelija osaa kuvata yrityksen ja liiketoiminnan ydinprosessit sekä hahmottaa liiketalouden eri osa-alueiden vaikutukset toisiinsa ja ymmärtää liiketoimintaympäristön vuorovaikutteisuuden. Opiskelija osaa toimia pohjoisessa kansallisessa ja/ tai kansainvälisessä liiketoimintaympäristössä. Opiskelija tuntee liiketoiminnan eri osa-alueet ja tuntee liiketoimintaa säätelevän keskeisimmän lainsäädännön. Opiskelija osaa tuottaa liiketalouden alan asiakirjoja ja muita tuotoksia. Opiskelija osaa hyödyntää digitaalisuutta liiketoiminnassa. Opiskelija kykenee suunnittelemaan ja toteuttamaan kotimaista ja kansainvälistä liiketoimintaa uusilla työmenetelmillä. Opiskelija osaa soveltaa talousmatematiikkaa ja tilastollisia menetelmiä yrityksen talouden ja toiminnan ohjauksessa. Opiskelija osaa tehdä palkanlaskentaa ja hallitsee siihen liittyvän lainsäädännön

Ei liitettyjä opintojaksoja

Markkinointiosaaminen

Opiskelija osaa hyödyntää markkinoinnin perusperiaatteita. Opiskelija tunnistaa yrityksen asiakassegmentit, asiakas- ja myyntiprosessit sekä ostokäyttäytymiseen vaikuttavat tekijät. Opiskelija ymmärtää markkinoinnin kilpailukeinot. Opiskelija tunnistaa vastuullisen liiketoiminnan osa-alueet ja sidosryhmät sekä vastuullisen liiketoiminnan merkityksen osana kilpailuetua. Opiskelija osaa hyödyntää toiminnassaan vastuullisen liiketoiminnan johtamiseen liittyviä periaatteita.

Ei liitettyjä opintojaksoja

Oppimaan oppiminen

Valmistuva opiskelija tunnistaa osaamisensa ja oppimistapojensa vahvuuksia ja kehityskohteita sekä hyödyntää oppimisessaan yhteisöllisyyden ja digitalisaation mahdollisuuksia.
• arvioi ja kehittää osaamistaan ja oppimistapojaan erilaisissa oppimisympäristöissä
• osaa hankkia, kriittisesti arvioida sekä tarkoituksenmukaisesti soveltaa oman alansa kansallista ja kansainvälistä tietoperustaa ja käytäntöjä
• ottaa vastuuta myös ryhmän oppimisesta ja opitun jakamisesta

Ei liitettyjä opintojaksoja

Osallistavan johtamisen osaaminen

Opiskelija osaa käyttää erilaisia strategisia työkaluja organisaation johtamiseen. Opiskelija osaa toimia esimiehenä menetelmillä, jotka auttavat kehittämään työntekijäkokemusta. Opiskelijaa osaa palvelumuotoilun elementit ja osaa hyödyntää johtamisessa palvelumuotoilun työkaluja.
"

Ei liitettyjä opintojaksoja

Työelämässä toimiminen

Valmistuva opiskelija omaa monipuoliset työelämävalmiudet ja osaa toimia alansa työyhtei-söissä.
• osaa toimia rakentavasti työyhteisössä ja edistää omaa ja työyhteisön hyvinvointia
• osaa toimia ammatillisesti työelämän viestintä- ja vuorovaikutustilanteissa
• hyödyntää teknologian ja digitalisaation tuomia mahdollisuuksia omassa työssään
• ymmärtää muuttuvan työelämän kompleksisuuden ja omaa resilienssiä muuttuvissa työelämän tilanteissa
• omaa valmiudet yrittäjämäiseen toimintatapaan

Ei liitettyjä opintojaksoja

Luokittelemattomat
Startti korkeakouluopiskeluun
Johdatus kestävään liiketalouteen
Asiantuntijan työvälineet 1
Kestävä talous
Talous- ja tilastomatematiikka
Liiketoiminnan juridiikka
Markkinoinnin ja myynnin perusteet
Markkinoinnin suunnittelu ja johtaminen
Taloushallinnon perusteet
Työlainsäädäntö ja palkkahallinto
Asiantuntijaviestintä
English for Business
Svenska för affärslivet
Ruotsin kirjallinen taito
Ruotsin suullinen taito
Ammattia edistävä harjoittelu 1
Ammattia edistävä harjoittelu 2
Tutkimus-, kehittämis- ja innovaatio-osaaminen
Opinnäytetyön suunnitteluvaihe
Opinnäytetyön toteuttamisvaihe
Opinnäytetyön viimeistelyvaihe
Esihenkilövalmiudet
Esihenkilöviestintä ja vuorovaikutustaidot
Vastuullinen esihenkilötyö
Tiimijohtaminen ja tiimityöskentelytaidot
Työkykyjohtaminen
Strategisen johtamisen mallit ja työkalut
Tuloksellisuuden johtaminen ja kehittäminen
Uudistuva ja luova organisaatio
Henkilöstösuunnittelu
Työntekijäkokemuksen kehittäminen
Asiakaskokemuksen johtaminen
Projektinhallinta
Arvoverkostot
Business Design
Organisaation muutoskyvykkyys

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op)
YDINLII25-2026
YDINOSAAMINEN

(Valitaan kaikki )

115
LIIKEMOD1-2026
Liiketoiminnan perusteet

(Valitaan kaikki )

25
AMKO043 Startti korkeakouluopiskeluun 5
A31L0001 Johdatus kestävään liiketalouteen 5
A31L1001 Asiantuntijan työvälineet 1 5
A31L0004 Kestävä talous 5
A31L0007 Talous- ja tilastomatematiikka 5
LIIKEMOD2-2026
Liiketoiminnan perusteet II

(Valitaan kaikki )

25
A31L0005 Liiketoiminnan juridiikka 5
A31L0006 Markkinoinnin ja myynnin perusteet 5
A31L000200 Markkinoinnin suunnittelu ja johtaminen 5
A31L0008 Taloushallinnon perusteet 5
A31L00010 Työlainsäädäntö ja palkkahallinto 5
LIIKEMOD3-2026
Kielten ja viestinnän osaaminen

(Valitaan kaikki )

15
A31L0002 Asiantuntijaviestintä 5
A31L0009 English for Business 5
A31L00011 Svenska för affärslivet 5
RUOTSIK Ruotsin kirjallinen taito 0
RUOTSIS Ruotsin suullinen taito 0
LIIKEMOD4-2026
Ammattitaitoa edistävä harjoittelu

(Valitaan kaikki )

30
A31L00012 Ammattia edistävä harjoittelu 1 10
A31L00013 Ammattia edistävä harjoittelu 2 20
TKILII25-2003
TUTKIMUS- JA KEHITTÄMISOSAAMINEN

(Valitaan kaikki )

20
AMKO046 Tutkimus-, kehittämis- ja innovaatio-osaaminen 5
AMKO001 Opinnäytetyön suunnitteluvaihe 5
AMKO002 Opinnäytetyön toteuttamisvaihe 5
AMKO003 Opinnäytetyön viimeistelyvaihe 5
PROLII25-2003
PROFILOIVA OSAAMINEN

(Valitaan opintopisteitä: 90 )

90
VAOHRMODX-2003
Esihenkilötyö ja johtaminen

(Valitaan kaikki )

75
VAOHRMOD1-2003
Kehittyvä esihenkilö

(Valitaan kaikki )

25
A31L000300 Esihenkilövalmiudet 5
A31L000301 Esihenkilöviestintä ja vuorovaikutustaidot 5
A31L000302 Vastuullinen esihenkilötyö 5
A31L000303 Tiimijohtaminen ja tiimityöskentelytaidot 5
A31L000304 Työkykyjohtaminen 5
VAOHRMOD2-2003
Kehittyvä työyhteisö

(Valitaan kaikki )

30
A31L000305 Strategisen johtamisen mallit ja työkalut 5
A31L000306 Tuloksellisuuden johtaminen ja kehittäminen 5
A31L000307 Uudistuva ja luova organisaatio 5
A31L000308 Henkilöstösuunnittelu 5
A31L000309 Työntekijäkokemuksen kehittäminen 5
A31L000310 Asiakaskokemuksen johtaminen 5
VAOHRMOD3-2003
Digitaalisten toimintojen johtaminen

(Valitaan kaikki )

20
A31L000311 Projektinhallinta 5
A31L000312 Arvoverkostot 5
A31L000313 Business Design 5
A31L000314 Organisaation muutoskyvykkyys 5
VAPMOD25-2003
Vapaasti valittavat opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20 )

20

Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.

Siirry alkuun