Projekti muutoksen työvälineenäLaajuus (5 op)
Tunnus: A31L00066
Laajuus
5 op
Opetuskieli
- suomi
Osaamistavoitteet
Opintojakson suoritettuasi
- ymmärrät muutosjohtamisen merkityksen organisaation, yhteisön ja yksilön kannalta,
- ymmärrät projektijohtamisen merkityksen muutoksen suunnittelussa ja toteuttamisessa,
- osaat nimetä muutosprojektin eri vaiheet ja osaa soveltaa muutosjohtamisen menetelmiä osana projektijohtamista.
Kompetenssit: Työelämässä toimiminen, ennakoiva kehittäminen, johtamisosaaminen
Sisältö
• Muutosjohtamisen periaatteet
• Projektijohtamisen periaatteet
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
Taso 1
Muutosjohtaminen:
Osaat kuvata muutosjohtamisen merkityksen ja keskeisimmät osa-alueet.
Projektijohtaminen:
Tiedät projektijohtamisen merkityksen osana muutosta.
Taso 2
Muutosjohtaminen:
Ymmärrät ja osaat tarkasti kuvata muutosjohtamisen merkityksen ja keskeisimmät osa-alueet.
Projektijohtaminen:
Ymmärrät ja osaat tarkasti kuvata projektijohtamisen merkityksen osana muutosta.
Arviointikriteerit, hyvä (3)
Taso 3
Muutosjohtaminen:
Osaat kuvata muutosjohtamisen merkityksen ja keskeisimmät osa-alueita soveltaen niitä käytännön esimerkkeihin.
Projektijohtaminen:
Osaat soveltaa projektijohtamisen periaatteita konkreettisen muutostilanteen johtamiseen.
Taso 4
Muutosjohtaminen:
Osaat analysoiden kuvata muutosjohtamisen keskeisimmät osa-alueita tuoden uusia näkökulmia.
Projektijohtaminen:
Osaat kytkeä projektijohtamisen periaatteita konkreettisen muutostilanteen johtamiseen.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
Taso 5
Muutosjohtaminen:
Hallitset kokonaisvaltaisesti muutosjohtamisen keskeisimmät osa-alueet ja kykenet kriittiseen ja perusteltuun tarkasteluun.
Projektijohtaminen:
Osaat arvioiden tarkastella projektijohtamisen periaatteita konkreettisen muutostilanteen johtamiseen.