Work and Organization Psychology (5 cr)
Code: HAJO1114V24-3001
General information
- Enrollment
- 04.12.2024 - 10.03.2025
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 10.03.2025 - 31.07.2025
- Implementation is running.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 5 cr
- Mode of delivery
- Contact learning
- Unit
- Faculty of Social Sciences
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 1 - 500
- Degree programmes
- Administrative Sciences and Management
Evaluation scale
H-5
Objective
Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa
- tunnistaa työyhteisöjen psykologian lähtökohdat ja tutkimuskohteet tieteenalana
- tunnistaa tutkimuksellisten lähtökohtien merkityksen työyhteisöjen kehittämisen kannalta
- hahmottaa työyhteisöjen psykologian kannalta keskeisiä ihmis- ja persoonallisuuskäsityksiä
- hahmottaa lähtökohtia kokemuksen tutkimukseen
- hahmottaa lähtökohtia organisaatiodynamiikan tutkimukseen.
Execution methods
Luennot ja pienryhmätyöskentely sekä kirjallinen tehtävä. Opetusprofiili: LÄHI.
Vaihtoehtoinen kirjallinen suoritustapa ETÄ 2.
Accomplishment methods
Opintojakson aikana ilmoitettava kirjallinen tehtävä.
Vaihtoehtoisesti kurssin voi suorittaa kirjatenttinä. Kirjallisuus suoritetaan EXAM-tenttiakvaariossa.
Content
Opintojaksolla perehdytään työyhteisöjen psykologiaan tieteenalana. Opintojakson aikana käydään läpi työyhteisöjen psykologian keskeiset tutkimukselliset lähtökohdat ja soveltamiskohteet. Opintojaksolla perehdytään johdannonomaisesti työyhteisöjen psykologian erityiskysymyksiin, kuten ihmis- ja persoonallisuuskäsityksiin, organisaatiodynamiikkaan sekä kokemuksen tutkimukseen.
Assessment criteria, satisfactory (1)
Hylätty (0): Suoritus on erittäin puutteellinen tai virheellinen, tai sisältää huomattavia väärinkäsityksiä tehtävänantoon nähden.
Välttävä (1): Suoritus on suppea, pintapuolinen tai vastaa heikosti tehtävänantoa. Suorituksessa tyydytään luettelemaan asioita irrallisesti, tai käsitellään asioita yksipuolisesti. Suoritus voi sisältää virheitä tai epäselvyyksiä.
Tyydyttävä (2): Suoritus on suppea, pintapuolinen, mutta vastaa pääosiltaan tehtävänantoon. Suorituksessa käsitellään asioita yksipuolisesti tai suppeasti, mutta teksti on melko eheätä.
Assessment criteria, good (3)
Hyvä (3): Suoritus vastaa tehtävänantoa, osoittaa ymmärtämistä sekä taitoa analysoida ja perustella. Vastauksessa on esimerkkejä tai käsitteitä on havainnollistettu muulla tavalla onnistuneesti. Teksti kuitenkin pitäytyy kuvailevalla tasolla ja pääosin suorissa lähdeviitteissä.
Kiitettävä (4): Suoritus vastaa tehtävänantoa, osoittaa ymmärtämistä sekä taitoa analysoida ja perustella. Vastauksessa on esimerkkejä tai käsitteitä on havainnollistettu muulla tavalla onnistuneesti. Tekstissä viitataan lähdemateriaaliin monipuolisesti. Kirjallisuutta käytetään lähdekohtana aihetta koskeville päätelmille ja omien ajatusten muodostamiselle.
Assessment criteria, excellent (5)
Erinomainen (5): Suoritus vastaa tehtävänantoa, osoittaa ymmärtämistä sekä taitoa analysoida ja perustella. Vastauksessa on esimerkkejä tai käsitteitä on havainnollistettu muulla tavalla onnistuneesti. Lähdemateriaali ja kirjoittajan oma ajattelu muodostavat eheän vuoropuhelun. Tekstissä on uudenlaisia, perusteltuja näkökulmia tai soveltamiskohteita aiheeseen.